因学校工作需要，现面向社会公开招聘化学与环境工程学院聘用制实验技术人员1名，有关事项公告如下：
一、工作内容
1.负责管理实验室的财物，负责实验仪器、设备和实验用品的购置、领用及办理进出手续。
2.做到实验仪器、实验器材、物品定位存放有序，帐卡物相符。
3.准备实验所需的一切用品，协助实验教学人员做好实验教学工作，协助排除实验故障。负责实验室的安全管理，发现问题及时上报。负责所管理实验室的卫生，保持实验室整洁、无尘、干燥。
4.了解本实验室仪器设备的规格、型号、基本原理和性能、使用状况等，为学院固定资产的系统管理提供准确的统计数据。
5.按照学校、学院设备档案管理办法的规定，经常收集、整理所管理设备的档案资料，及时建档、归档。
6.完成化环学院实验中心临时安排的其他工作。
二、招聘条件
1.30岁以下（1989年10月1日及以后出生），全日制硕士研究生及以上学历，环境工程、生物工程、农业资源与环境、植物保护专业。
2.能熟练掌握化学试剂的配比，教学仪器、设备的操作与维护，熟练使用电脑办公系统，具备良好的沟通与协作能力。
3.遵纪守法，品行端正，身体健康，工作踏实，吃苦耐劳，认真细致，服从安排，热情待人。
4.全职在岗工作。
三、报名方式及时间
1.报名时间为2019年9月19日-9月25日。报名时审验本人身份证原件，提交《报名申请表》、个人简历、身份证复印件、学历学位证书复印件各1份。
2.应聘者所提交的各项材料内容必须真实，内容不全或与要求不符的，不予受理。对弄虚作假者，一经查实将取消报考资格，并向社会公告。
四、招聘程序
1.笔试和面试：主要考察应聘者的综合能力、专业知识等。笔试成绩前3名进入面试和技能测试环节，具体时间、地点另行通知。若报考人数达不到1:3开考比例，取消本次招聘计划。
2.体检：按考生综合成绩(综合成绩=笔试成绩30%+面试及技能测试成绩70%)，按招聘岗位数1∶1的比例确定人选进行体检。综合成绩相同时，按面试成绩高低进行排名。
3.考察：用人部门对体检合格者进行考察。
4.递补：面试、体检、考察等环节中若有放弃资格者或不合格者，学校可依据综合成绩从高分到低分依次递补。
5.公示、聘用：通过上述程序的应聘者，确定为拟聘人员，经过学校网站人才招聘专栏公示后，正式下达聘用通知，由人事处办理聘用手续。
五、聘用待遇
1.聘用人员实行人事代理制，实行合同聘用管理；
2.试用期为6个月，试用期后工资标准约4000元/月；
3.聘用期内缴纳养老、医疗、失业、工伤和生育保险；
4.根据需要提供校内集体宿舍（需按学校规定缴纳租金）。
六、联系方式
地 址：湖北省武汉市东西湖区常青花园学府南路68号武汉轻工大学东校区4号楼407。
邮 编：430023
联系人：王老师 027-83943956
E-mail：445129912@qq.com
