因学校工作需要，现面向社会公开招聘工会工作聘用制工作人员1名，就有关事项公告如下：
一、岗位工作内容
1.做好工会物资采购相关工作和教职工福利工作；
2.做好学校计划生育管理与服务工作；
3.协助做好工会文艺等活动的策划和组织；
4.做好岗位职责规定的和领导安排的其它工作。
二、招聘条件
1.年龄不超过40周岁（截止至2018年9月30日），全日制本科及以上学历；
2.能胜任岗位工作，具备良好的文字表达能力，能够熟练使用电脑办公系统，有较好的沟通能力，具备一定工会文艺活动策划和组织能力；
3.遵纪守法，品行端正，身体健康，为人热情，有奉献精神，工作踏实，吃苦耐劳，认真细致，服从安排；
4.全职在岗工作。
三、报名方式及时间
1.报名时间为2018年10月15日-19日，凭本人身份证原件报名，填写报名申请表1份，提交简历、身份证复印件、学历学位证书复印件等材料；
2.应聘者所提交的各项材料内容必须真实，内容不全或与要求不符的，不予受理。对弄虚作假者，一经查实将取消报考资格并向社会公示。
四、招聘程序
1.笔试和面试：主要考察应聘者的综合能力、专业知识技能等。按笔试成绩从高到低的顺序取前10名进入面试程序，若不足10人，则全部进入面试。具体时间地点另行通知。
2.体检：按考生综合成绩(综合成绩=笔试成绩30%+面试成绩70%)，按招聘岗位数1∶1的比例确定人选进行体检。综合成绩相同时，按面试成绩高低进行排名；若参加面试人数等于或小于岗位数，实行最低面试合格分数线控制，面试总成绩达到65分（按百分制计算）及以上方能进入体检环节。
3.考察：用人部门对体检合格者进行考察。
4.递补：面试、体检、考察等环节中若有放弃资格者或不合格者，学校可依据综合成绩依次递补后续应聘者。
5.公示、聘用：通过上述程序的应聘者，确定为拟聘人员，经过学校网站人才招聘专栏公示后，正式下达聘用通知，由人事处办理聘用手续。
五、聘用待遇
1.聘用人员实行人事代理制，实行合同聘用管理；
2.试用期为6个月，初次就业的工作人员试用期为12个月，试用期后本科学历工资标准约4000元/月；
3.聘用期内缴纳城镇职工社会养老、医疗、失业、工伤和生育保险；
4.根据需要提供校内集体宿舍（需按学校规定缴纳租金）。
六、联系方式
地 址：湖北省武汉市东西湖区常青花园学府南路68号武汉轻工大学南门1号楼408。
邮 编：430023
联系人：王老师 027-83955806
E-mail：1531359385@qq.com
